Video: [TS Lê Thẩm Dương] Kỹ năng tuyển dụng nhân viên 2024
Một lá thư cám ơn của người giám sát nhân viên là một hình thức quý giá của sự công nhận tích cực. Sau khi tất cả, những người hiểu biết tốt hơn so với người giám sát về hiệu suất công việc của nhân viên? Vì vậy, không ai ở vị trí tốt hơn để viết thư cảm ơn chứ không phải là giám sát viên hoặc người quản lý biết được hiệu suất của nhân viên tốt nhất.
Thực tế, thật không may là sự thừa nhận của nhân viên thường được cung cấp ở nơi làm việc không thường xuyên.
Điều này một phần là do các nhà giám sát đặt câu hỏi tại sao một bức thư cảm ơn là cần thiết. Xét cho cùng, trong phần lớn các trường hợp, nhân viên chỉ làm việc tốt trong công việc của họ. Tại sao bạn cần cảm ơn một nhân viên đã làm công việc của họ?
Thái độ này phản đối thực tế là nhân viên có thể thực hiện trên nhiều mức độ hiệu quả khác nhau trong khi chỉ làm công việc của họ. Người giám sát có một cơ hội tuyệt vời để nhận ra những nhân viên đang thực hiện ở mức cao hơn.
- Sự khác nhau giữa các nhân viên là rất quan trọng nếu người quản lý muốn có lý do để trả lương, thưởng, khuyến mãi và các khoản thưởng khác cho hiệu quả.Vì nhân viên cảm ơn bạn hoặc thư nhận dạng là một công cụ mạnh mẽ, nó cũng phục vụ người giám sát như là một phương pháp để truyền đạt những hành động mà người giám sát muốn củng cố. Bằng cách này, nhân viên biết được người giám sát muốn gì từ anh ta.
Hãy nhớ rằng chìa khóa để nhận biết nhân viên hiệu quả và cảm ơn thư của người giám sát, vượt quá sự biết ơn cơ bản của bạn, là củng cố hành vi mà bạn muốn thấy nhân viên tiếp tục.
Bạn có thể viết tay cảm ơn lá thư này lên thẻ ghi chú và địa chỉ chính thức là không cần thiết.
Những bí mật thành công: Phần thưởng và Sự công nhận lãnh đạo
- Nhân viên Cám ơn Quý vị Mẫu thư
Đây là mẫu cảm ơn đầu tiên của bạn.
Ngày
Thân mến Tom,
Tôi không thể cảm ơn đủ cho sự sẵn lòng của bạn để thực hiện thêm giờ ngoài giờ trong tháng này. Tháng Bảy là một thời gian rất dài cho những kỳ nghỉ mà nhân viên đường dây là khó khăn trong một năm tốt.
Cách duy nhất chúng tôi thực hiện vào tháng 7 năm nay, với một vài người bị bệnh, và tất cả các kỳ nghỉ theo lịch trình, là do bạn. Vì vậy, một lần nữa, tôi biết ơn và đánh giá cao sự sẵn sàng của bạn để đi những dặm thêm.
Tôi không thể làm gì nhiều cho bạn, nhưng như một dấu hiệu của lòng biết ơn của chúng tôi đối với công việc làm thêm giờ tự nguyện của bạn, kèm theo là $ 50. 00 đến cửa hàng tạp hóa mà bạn đã đề cập đến mua sắm trong quá khứ.Tôi muốn tôi có thể làm nhiều hơn để cảm ơn bạn.
Tôi muốn bạn biết rằng chúng tôi thực sự đánh giá cao nỗ lực của bạn thay mặt cho chúng tôi.
Thân ái,
George Sampson
Đây là ví dụ thứ hai cảm ơn thư của người giám sát.
Ngày
Hi Toni,
Chú ý này là để cảm ơn bạn đã làm một công việc xuất sắc trong việc thu thập dữ liệu mà bộ phận cần thiết để xác định các tính năng mà khách hàng của chúng tôi mong muốn nhất trong việc phát hành sản phẩm mới.
Vâng, tôi biết công việc của bạn là thu thập và phân tích dữ liệu, nhưng bạn thực sự bước lên dự án này.
Quy trình mới bạn đã sử dụng để thu thập phản hồi của khách hàng mang lại cho tôi sự tự tin rằng chúng tôi đã làm tốt nhất có thể để xác định các tính năng phù hợp. Nhóm sản phẩm cũng đã bày tỏ sự hài lòng của họ với phương pháp thu thập mới của bạn.
Tôi chưa bao giờ thấy họ quan tâm đến việc triển khai các tính năng được đề xuất bởi tiếp thị. Đây là một lợi thế lớn cho toàn bộ bộ phận của chúng tôi. Vì vậy, cảm ơn một lần nữa. Tôi thực sự đánh giá cao những nỗ lực hàng đầu của bạn thay mặt cho bộ phận của chúng tôi.
Trân trọng,
Mary Swanson
Tóm tắt
Hy vọng rằng bạn sẽ sử dụng các khuyến nghị trong bài viết này và hai mẫu cảm ơn bạn là những hướng dẫn khi bạn viết thư cám ơn của bạn. Đừng bao giờ quên tầm quan trọng của họ trong nhận thức của nhân viên và trong việc củng cố các hoạt động mà bạn muốn thấy nhất từ những nhân viên báo cáo cho bạn.
Tại sao không cho nó một cơ hội?
Thư cảm ơn của nhân viên mẫu
Thư chào mừng của nhân viên bán chính thức
- Nhân viên bán hàng cảm ơn Thư từ người giám sát
- Ghi nhận nhân viên chính thức < Thư công nhận nhân viên
Có thể Thành viên Ban Giám sát Phi lợi nhuận hoặc Nhân viên được chỉ định trả tiền?
Để Tránh xung đột lợi ích, hầu hết các tổ chức phi lợi nhuận không trả tiền cho thành viên hội đồng quản trị hoặc chỉ định các thành viên nhân viên được trả lương vào hội đồng quản trị.
Mẫu Nhân viên cảm ơn Thư cho Nơi làm việc
Cần một mẫu cảm ơn lá thư để cảm ơn đồng nghiệp hoặc nhân viên báo cáo cho những nỗ lực tuyệt vời của họ? Dưới đây là ba mẫu sẽ làm cho họ cảm thấy được đánh giá cao.
Lấy 3 Mẫu của Thư Nhận Thẩm Định của Nhân Viên chính thức
Một lá thư cảm ơn chính thức là một cách tốt để công nhận một đóng góp của nhân viên. Dưới đây là ba ví dụ mẫu mà bạn có thể sử dụng khi bạn viết thư của riêng mình.