Làm thế nào để Bao gồm Bán thời gian và Tạm thời làm việc trong hồ sơ xin việc

Bạn nên bao gồm công việc tạm thời hoặc tạm thời trên hồ sơ của bạn? Không có câu trả lời cho câu hỏi đó, vì nó phụ thuộc vào công việc và vai trò mà bạn muốn.

Làm thế nào để quyết định danh sách những gì trong hồ sơ của bạn

Dưới đây là một số điều bạn cần cân nhắc trước khi thêm thời gian hoặc công việc tạm thời vào hồ sơ của bạn:

Bạn đang nộp đơn xin một vai trò bán thời gian? Nếu có, nó có ý nghĩa bao gồm các vai trò bán thời gian trước - chúng được tính là kinh nghiệm có liên quan.

Đây có phải là công việc duy nhất bạn có không? Đặc biệt nếu bạn chưa được ra trường hoặc đang xin cấp bậc, thì công việc bán thời gian có thể là hình thức chính của bạn. Và thậm chí nếu công việc bán thời gian như là một người thu ngân không có liên quan gì đến sự nghiệp mong muốn của bạn trong tiếp thị, có nhiều kỹ năng thực hiện trong công việc mà bạn có thể làm nổi bật trong bản mô tả công việc trong hồ sơ của bạn.

Liệu nó có liên quan đến mục tiêu nghề nghiệp của bạn và giúp thể hiện tính liên tục? Nếu công việc bán thời gian có liên quan đến mục tiêu nghề nghiệp của bạn, hãy đưa nó vào bản lý lịch của bạn và mô tả đầy đủ vị trí. Mặc dù nó có thể không quan trọng như công việc toàn thời gian trước đây của bạn, nó vẫn cho thấy sự liên tục với sự nghiệp của bạn. Có thể đôi khi rất khó để biết làm thế nào để xử lý các vai trò bán thời gian hoặc tạm thời mà bạn đã thực hiện trong thời gian thất nghiệp, nhưng nếu chúng có liên quan đến ngành nghề của bạn và sự nghiệp chung của bạn, bạn nên bao gồm chúng.

Công việc có hoàn toàn chi tiêu không? Nếu có, trong khi bạn vẫn muốn bao gồm nó trong hồ sơ của bạn, bạn không cần liệt kê nó một cách nổi bật.

Chẳng hạn, nếu bạn làm một số ca làm người bán bartender để kiếm thêm tiền, trong khi làm việc toàn thời gian như một trợ lý biên tập, bạn có thể bỏ công việc bartending từ hồ sơ của bạn. Một trường hợp ngoại lệ có thể là nếu bạn đang nộp đơn xin làm người biên tập về thực phẩm và đồ uống - trong trường hợp đó, kinh nghiệm bartending của bạn có thể là một thứ đáng giá bao gồm và đề cập đến trong các cuộc phỏng vấn.

(Đây là vấn đề nữa nếu bạn nhận được một công việc thứ hai)

Bạn đã đóng vai bao lâu? Nếu bạn ở vị trí bán thời gian trong một thời gian dài - nhiều năm hoặc nhiều thập niên - thì chắc chắn nó đáng giá. Có vai trò trong một thời gian dài có thể chỉ ra sự trung thành và đáng tin cậy của bạn, đó là đặc điểm thường được đánh giá cao trong các ứng cử viên. Tương tự, nếu một vai trò bán thời hoặc tạm thời loại bỏ một khoảng cách đáng kể trong hồ sơ của bạn, nó có thể làm cho tinh thần để bao gồm nó.

Nếu bạn muốn bao gồm tạm thời, bán thời gian, tư vấn, tình nguyện viên hoặc các trải nghiệm không toàn thời gian khác trong lý lịch của bạn, có một số cách bạn có thể đưa vào các vai trò trong hồ sơ của bạn.

Sử dụng hai loại để thêm công việc bán thời gian vào hồ sơ của bạn

Một lựa chọn là tách riêng kinh nghiệm làm việc của bạn thành hai loại - một trong những công việc cụ thể cho các công việc mà bạn đang xin, và một trong những việc làm không liên quan.

Nghề khác
và
Việc làm khác hoặc Kinh nghiệm khác hoặc Kinh nghiệm bổ sung

Liệt kê các loại kinh nghiệm có liên quan lên đầu hồ sơ của bạn và đặt việc làm khác tiếp tục trên tài liệu. Bạn cũng có thể đặt tên tiêu đề "Liên quan đến Kinh nghiệm" sau trường bạn nhập. Ví dụ: bạn có thể gọi nó là "Kinh nghiệm bán hàng", "Kinh nghiệm lập trình" hoặc "Kinh nghiệm biên tập".

• Tiếp tục với việc làm khác
• Tiếp tục với kinh nghiệm tình nguyện

Sử dụng Lý lịch hồ sơ

Sơ yếu lý lịch là một bản tóm tắt ngắn gọn về kỹ năng, kinh nghiệm và mục tiêu của ứng viên liên quan đến việc mở việc làm cụ thể.

Đây thường là danh sách ở đầu hồ sơ của bạn, dưới thông tin liên hệ của bạn. Đó là một cách hay để trình bày các kỹ năng liên quan nhất của bạn cho người sử dụng lao động.

• Tiếp tục với ví dụ về hồ sơ

Nếu nó không giúp bạn lấy lại hồ sơ của bạn, đừng bao gồm nó

Một khả năng khác là rời khỏi công việc bán thời gian hoặc công việc tạm thời không liên quan. Không có nghĩa vụ phải bao gồm tất cả các kinh nghiệm làm việc của bạn trên đó. Hãy nghĩ sơ yếu lý lịch của bạn giống như một album "hits hay nhất" chứ không phải là một "hồi tưởng hoàn chỉnh."

Làm thế nào để miêu tả bán thời gian hoặc công việc tạm thời trên hồ sơ của bạn

Nếu bạn đang bao gồm các vai trò bán thời gian trong hồ sơ của bạn, bạn có thể chọn bao nhiêu để viết về họ.

Căn cứ vào quyết định này về sự liên quan của vị trí đối với lịch sử công việc hoặc công việc đang diễn ra. Nếu nó liên quan đến mục tiêu nghề nghiệp hoặc ngành công nghiệp của bạn, hãy mô tả nó giống như bạn sẽ làm một vai trò toàn thời gian. Nếu nó không liên quan, chỉ cần liệt kê tên của bạn, tên công ty, và ngày bạn làm việc.

Ví dụ: nếu bạn đang đăng ký vị trí giữa nghề nghiệp với tư cách là nhà tiếp thị, bạn không cần chia sẻ nhiều chi tiết về công việc bán hàng tại nhà bán lẻ. Tuy nhiên, nếu đó là vai trò toàn thời gian đầu tiên của bạn như là một nhà tiếp thị, kinh nghiệm bán thời gian có thể là một phần quan trọng của hồ sơ của bạn. Trong phần mô tả công việc, làm nổi bật bất kỳ kỹ năng liên quan đến tiếp thị, chẳng hạn như sắp xếp bảng hiệu và quảng cáo, đăng ký thẻ tín dụng cửa hàng …

Cũng giống như bất kỳ công việc nào được liệt kê trong hồ sơ của bạn, hãy giữ mô tả tập trung vào những thành tích và kỹ năng.

Thông tin thêm về Viết lại văn bản: Làm thế nào để xây dựng một hồ sơ trong 7 bước đơn giản