Cảm ơn bạn Email Sau Phỏng vấn - ví dụ, Do's và Dont

Rất nhiều thay đổi về quá trình phỏng vấn xin việc trong vài năm qua. Không được yêu cầu tham gia cuộc phỏng vấn qua video để cung cấp liên kết đến phương tiện truyền thông xã hội của bạn để chứng minh thương hiệu cá nhân của bạn hoặc để làm một số công việc mẫu về spec để chứng minh rằng bạn đủ điều kiện để làm việc.

Một điều không thay đổi là cần phải gửi một lời cảm ơn tới người phỏng vấn của bạn, để bày tỏ sự đánh giá của bạn đối với cơ hội.

Tin vui là bạn thường có thể gửi thông báo của bạn qua email.

Điều này có một số lợi thế so với các loại giấy và mực cũ của bức thư cảm ơn. Đối với một điều, bạn có thể gửi ghi chú của bạn ngay lập tức, cùng ngày nếu có thể, và đảm bảo rằng nó sẽ đến người nhận được mong muốn của bạn (cung cấp các bộ lọc spam hợp tác). Đối với người khác, bạn có thể làm nhiều hơn nhắc nhở chủ nhân của bạn về phẩm chất và kỹ năng của bạn - bạn có thể hiển thị chúng bằng cách đưa liên kết đến danh mục trực tuyến của bạn, tài khoản LinkedIn hoặc các tiểu sử mạng xã hội chuyên nghiệp.

Ví dụ về nội dung cần gửi trong email cảm ơn của bạn sau. Ngoài ra, hãy xem lại những điều cần làm và không nên tránh khi gửi email cảm ơn bạn sau cuộc phỏng vấn để đảm bảo bạn sẽ để lại ấn tượng tốt nhất cho người quản lý tuyển dụng.

Ví dụ về thư cám ơn của email để gửi sau cuộc phỏng vấn công việc

Ví dụ dưới đây sẽ cung cấp cho bạn một mẫu để sử dụng cho email cảm ơn của riêng bạn.

Hãy nhớ rằng mẫu này chỉ cho bạn biết làm thế nào để định dạng email của bạn và những thông tin nào nên được bao gồm.

- Tiêu đề tin nhắn:

( ví dụ ) Cảm ơn bạn - Trợ lý Quản trị viên Interview

Email Message:

Kính gửi Ông / Cô. Họ:

Tôi rất thích nói chuyện với bạn ngày hôm nay về chức vụ trợ lý tài khoản tại Cơ quan Smith.

Công việc dường như phù hợp với kỹ năng và sở thích của tôi.

Cách tiếp cận sáng tạo để quản lý tài khoản mà bạn mô tả đã xác nhận mong muốn làm việc với bạn.

Ngoài sự nhiệt tình của tôi, tôi sẽ mang đến cho bạn những kỹ năng viết mạnh, sự quyết đoán, và khả năng khuyến khích người khác hợp tác với Sở.

Tôi đánh giá cao thời gian bạn đã phỏng vấn tôi. Tôi rất quan tâm đến việc làm việc cho bạn và mong muốn được nghe từ bạn về vị trí này.

Trân trọng,

Tên bạn

Địa chỉ Email

Địa chỉ

Số điện thoại

[URL liên kết]
[Website URL]
Thêm Ví dụ:

Thank You Email Đối với các cuộc phỏng vấn qua điện thoại Email Cám ơn Những điều nên làm và Không nên làm

Do:

Gửi email ngay

• , trong vòng 24 giờ kể từ buổi phỏng vấn, cảm ơn các nhà quản lý tuyển dụng và xác nhận sự quan tâm của bạn. Bao gồm tất cả người phỏng vấn của bạn
• hoặc gửi email riêng cho từng người đã nói chuyện với bạn. Lưu ý rằng nếu bạn làm sau, tin nhắn của bạn nên thay đổi một chút, do đó người nhận không so sánh các ghi chú sau và cảm thấy như họ chỉ nhận một chuỗi email. (Ghi chú cho cuộc phỏng vấn phỏng vấn của bạn: bạn nên tập hợp danh thiếp hoặc ghi chú tên người phỏng vấn trong cuộc họp, để đảm bảo bạn biết ai nên đến địa chỉ) Bao gồm tên của vị trí trong dòng chủ đề
• , và những từ "cảm ơn". Điều này đảm bảo rằng người quản lý tuyển dụng nhìn thấy phản hồi của bạn và biết rằng email của bạn là quan trọng. Nhắc người phỏng vấn về văn bằng của bạn
• , đảm bảo đề cập đến bất kỳ từ khoá nào trong danh sách công việc ban đầu (hoặc tự xuất hiện trong cuộc phỏng vấn). Liên kết cung cấp
• với danh mục trực tuyến và các trang web và mạng chuyên nghiệp khác. Không:

Quấy người phỏng vấn của bạn

• . Một email cảm ơn và một lần theo dõi một tuần hoặc lâu hơn là quá đủ. Ngoài ra, bạn không tự giới thiệu mình, bạn đang nhấn mạnh chúng ra. Hãy nhớ rằng mục tiêu của bạn không chỉ là để cho thấy các nhà quản lý tuyển dụng mà bạn có đủ điều kiện mà còn thuyết phục họ rằng họ muốn làm việc với bạn. Liên tục theo dõi chúng bằng email theo dõi sẽ không xây dựng trường hợp của bạn. Gửi bất cứ điều gì
• làm cho bạn trở nên tồi tệ. Điều này bao gồm các hồ sơ truyền thông xã hội cá nhân có chứa hình ảnh hoặc hành vi không chuyên nghiệp. Err về phía thận trọng khi xác định điều này. Bạn có thể thấy không có gì sai với một bức ảnh của bạn thưởng thức margarita trong một kỳ nghỉ nhiệt đới, nhưng quản lý tuyển dụng của bạn có thể cảm thấy khác nhau. Quá bình thường
• . Không có memes, từ viết tắt internet, vv Gửi sai chính tả, sai ngữ pháp về email
• , hoặc bất cứ điều gì chưa được người bạn tin cậy kiểm chứng. Ngay cả các biên tập viên chuyên nghiệp cũng mắc phải sai lầm khi họ cố gắng làm việc một mình. Lấy một nhãn cầu khác để xem xét công việc của bạn trước khi bạn nhấn "gửi." Các mẹo khác để gửi tin nhắn của bạn

: Cách Định dạng Thông điệp Email | Làm thế nào để theo dõi sau khi phỏng vấn | Lời khuyên để Viết Phỏng Vấn Cảm ơn bạn Ghi chú