Các lợi ích Phát triển Chuyên nghiệp để Cung cấp Nhân viên

Tìm cách cải thiện bồi thường của tổ chức và khả năng cạnh tranh trong một thị trường khó khăn? Một trong những lợi ích nhân viên mạnh mẽ nhất bạn có thể cung cấp cho lực lượng lao động của bạn là học tập và phát triển nghề nghiệp. Gần như mọi nhân viên đều đang tìm cách để nâng cao kỹ năng thương mại của mình, vì vậy sự phát triển chuyên môn được coi là một ưu điểm lớn. Bắt đầu tạo kế hoạch phát triển nghề nghiệp cho nhân viên của bạn và bắt đầu xây dựng lực lượng lao động mạnh mẽ hơn.

Năm ngoái, Hiệp hội phát triển tài năng báo cáo rằng các tổ chức đã dành khoảng 1 đô la Mỹ mỗi năm cho mỗi nhân viên khoảng 37 giờ để phát triển nghề nghiệp những nỗ lực. Mỗi ngành đòi hỏi số lượng đào tạo cần thiết cần thiết để thực hiện các nhiệm vụ ngành liên quan đến các loại công việc. Chi phí cũng có thể thay đổi tùy thuộc vào loại hình đào tạo, định dạng đào tạo, và nếu có bất kỳ yêu cầu đi lại.

Trong bất kỳ trường hợp nào, phát triển nghề nghiệp là một sự đầu tư tốt, bởi vì khi nhân viên làm việc hiệu quả và được đào tạo vững chắc làm nền móng, họ có thể thực hiện công việc tốt hơn. Đội ngũ nhân viên được đào tạo tốt có thể có một tác động thậm chí còn lớn hơn trên dòng dưới cùng. Ngay cả khi nhân viên quyết định theo đuổi các chương trình cao đẳng và chứng chỉ ngành công nghiệp tiên tiến, thì việc đầu tư vào họ có thể có nghĩa là sự khác biệt giữa việc kiếm được một nhân viên có kiến ​​thức cao và mất đi một người làm việc hiệu quả.

Đây là lợi ích của nhân viên duy nhất đem lại cho tổ chức.

Các nguồn phát triển chuyên nghiệp với chi phí thấp và miễn phí

Tổ chức của bạn có thể cung cấp các lợi ích về đào tạo và phát triển như thế nào với ngân sách khắt khe? May mắn thay, có rất nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp miễn phí và chi phí thấp có thể được xem xét.

Đây là một danh sách ngắn để khám phá.

Các khóa học trực tuyến

Nhờ sự phát triển của công nghệ học tập, có rất nhiều cơ hội để có được sự phát triển nghề nghiệp trực tuyến. Hãy tìm các khóa học miễn phí và chi phí thấp thông qua các nhà cung cấp hàng đầu như ALISON, Coursera, edX, Lynda. com, Open2Study, Udemy, v.v …

Nguồn mở của trường đại học

Ngoài các nhà xuất bản chuyên về các khóa học phát triển chuyên môn, nhiều trường cao đẳng và đại học đã mở cửa cho sinh viên tham gia các lớp nguồn mở. Đây thường là dựa trên các thông lệ đã được thiết lập tại nơi làm việc, kỹ năng quản lý và các chủ đề thú vị khác. Bạn có thể tìm thấy một thư mục các lớp về Văn hoá Mở.

Quản trị Doanh nghiệp Nhỏ

Trong mỗi cộng đồng, có một Văn phòng Quản trị Doanh nghiệp Nhỏ cam kết hỗ trợ các doanh nhân đang cố gắng để bắt đầu kinh doanh trong mơ của mình.Tuy nhiên, họ thường có quyền tiếp cận với những người thuyết trình sẵn sàng đến các địa điểm làm việc tại địa phương để cung cấp các buổi đào tạo với chi phí thấp về nhiều chủ đề về nghề nghiệp và kinh doanh.

Các nhà cung cấp phần mềm, thiết bị và dịch vụ

Khi các tổ chức đầu tư vào phần mềm, thiết bị và dịch vụ - nhà cung cấp mà họ làm việc với mong muốn các công ty thành công. Do đó, nhiều phiên bản cung cấp theo yêu cầu và kỹ thuật số của các khóa đào tạo mà nhân viên có thể học hỏi.

Yêu cầu nhà cung cấp của bạn tổ chức các buổi đào tạo hàng năm về các chủ đề như an toàn, cập nhật quy trình, v.v …

Hiệp hội ngành nghề

Tùy thuộc vào ngành công nghiệp mà công ty của bạn rơi vào, nhân viên của bạn có thể làm việc theo hướng kiến ​​thức ngành công nghiệp và chứng nhận bằng cách tham gia thành viên. Ví dụ, Hiệp hội Quản lý Nguồn Nhân lực cung cấp các hội thảo trên web và các buổi đào tạo liên tục cho các thành viên và các chương trình chứng nhận có thể giúp nhân viên tiếp tục thay đổi luật nhân sự.

Mạng lưới kinh doanh

Có rất nhiều mạng lưới kinh doanh bao gồm các chuyên gia trong khu vực, những người luôn mong muốn dạy cho người khác và liên kết với công ty của bạn. Ví dụ, Toastmasters là một tổ chức xây dựng kinh doanh quốc tế dạy các kỹ năng nói trước công chúng và có các chương trong mọi tiểu bang. Hãy sáng tạo và tiếp cận với các doanh nghiệp trong khu vực bạn có thể gửi người thuyết trình để tổ chức các buổi đào tạo ăn trưa miễn phí với túi nâu, bắt đầu các nhóm học tập trong khuôn viên của bạn và hơn thế nữa.

Podcasts

iTunes và các chương trình podcast và radio khác cung cấp hàng tấn đào tạo miễn phí cho mọi chủ đề có thể. Đây có thể là một cách tuyệt vời để học các đoạn mã nhỏ sử dụng các thiết bị di động, một yếu tố có thể làm tăng khả năng học tập ở những người lớn. Tìm các podcast phổ biến của iTunes như

Mức độ Lãnh đạo

, và

Những người nổi tiếng Biết . YouTube Mạng xã hội video lớn nhất thế giới có đầy đủ các cơ hội phát triển nghề nghiệp cho nhân viên, với chủ đề từ A-Z. Hướng dẫn ngắn rất phù hợp với người học trực quan và có thể xem video khi họ thử các kỹ năng mới, học cách sử dụng sản phẩm phần mềm mới, khắc phục sự cố hoặc quản lý một cách an toàn. Đây chỉ là một vài cách mà tổ chức của bạn có thể cung cấp cơ hội học tập phát triển chuyên nghiệp cho chi phí thấp hoặc miễn phí cho nhân viên của bạn.