Video: 10 ngày phẫu thuật 3 lần, nam thanh niên kêu gọi mọi người bỏ thuốc lá | VTC14 2024
Bạn có chia sẻ thông tin cá nhân tại nơi làm việc không? Thật khó để không nói với bạn đồng nghiệp của bạn về cuộc sống riêng tư của bạn. Rốt cuộc, đây là những người mà bạn dành ít nhất 8 tiếng mỗi ngày, 5 ngày một tuần. Bạn thực tế sống với họ - bạn dành nhiều thời gian với bạn đồng nghiệp hơn bạn làm với gia đình của bạn. Nếu bạn không nói chuyện với họ, bạn có thể mất trí.
Tôi đã dành gần mười năm ở nơi làm việc cuối cùng.
Tôi đã chia sẻ nhiều bữa ăn trưa, và vì chúng tôi đã làm việc một số buổi tối, ăn tối với các đồng nghiệp của tôi. Chúng tôi giống như một gia đình. Họ là những người đầu tiên biết khi tôi đính hôn và họ đã đưa ra lời khuyên khi tôi dự định đám cưới của mình. Nhiều đồng nghiệp của tôi thậm chí đã tham dự đám cưới của tôi.
Khi tôi lần đầu tiên phát hiện ra tôi có thai với con gái tôi, mặc dù, tôi không muốn tiết lộ thông tin đó quá sớm. Tôi đặc biệt không muốn ông chủ của tôi biết điều đó vì tôi không muốn cô ấy ép tôi quyết định về việc tôi sẽ trở lại làm việc sau khi sinh. Vì vậy, tôi chỉ nói với hai người đang làm việc. Một người là một người bạn rất thân thiết, và người kia là người mà tôi biết có thể giữ bí mật và là người mà tôi có thể tin cậy trong trường hợp khẩn cấp. Không phải tôi không tin tưởng người khác. Được rồi, có một số người tôi thực sự không tin tưởng. Đối với những người khác, tôi không nghĩ rằng nó là công bằng để gánh nặng cho họ với việc giữ bí mật.
Thật là khó khăn cho tôi để giữ cho thai kỳ của tôi là một bí mật và tôi có lý do để làm điều đó. Để mong người khác nhớ để giữ bí mật của tôi khi họ không có lợi ích để làm như vậy, được, tôi nghĩ, một phần không công bằng.
Có nhiều lý do để không chia sẻ thông tin cá nhân với đồng nghiệp của bạn. Như tôi đã thảo luận ở trên, bạn có thể không muốn gánh nặng cho họ.
Như tôi đã ám chỉ, cũng không tin tưởng vào một số người để giữ bí mật của bạn. Có những người xung quanh, và tất cả chúng ta đều biết ai đó như thế này, ai sẽ không nghĩ gì về bạn. Một số người rất quan tâm đến điều đó và chỉ giả định rằng không có gì sai khi nói với người khác bất cứ điều gì bạn nói với họ. Những người khác là độc hại và có ý định gây hại bằng cách truyền bá thông tin. Bởi thời gian bạn tìm ra bạn đã chia sẻ câu chuyện của bạn với người sai nó thường là quá muộn. Có những lý do khác để giữ thông tin cá nhân ra khỏi nơi làm việc. Chúng ta hãy khám phá một số trong số họ bây giờ.
Đừng để bụng của bạn
Một con chó sẽ cho thấy sự phục tùng của nó đối với một con chó chiếm ưu thế hơn bằng cách phơi bày bụng của nó. Khi bạn chia sẻ thông tin cá nhân, đặc biệt là thông tin cho thấy điểm yếu của bạn, bạn có thể "phơi bày bụng của bạn" với đồng nghiệp của bạn. Nếu vị trí của bạn tại nơi làm việc đòi hỏi bạn phải thể hiện sức mạnh và sự kiểm soát, chẳng hạn như vị trí quản lý, bạn có thể chỉ cho thấy ngược lại bằng cách chia sẻ thông tin nhất định.
Dưới đây là những gì Elizabeth Mitchell, MSW, LCSW, cựu chuyên gia Công tác Xã hội, đã nói về điều này: "Các quyết định được đưa ra và ấn tượng về chúng tôi trong khi làm việc được sử dụng vì nhiều lý do khác với những người trong gia đình và bạn bè của chúng tôi.
Chẳng hạn, một người đang được xem xét xúc tiến sẽ được hưởng lợi từ việc có một hình ảnh về sức mạnh, sự đánh giá xuất sắc và kỹ năng giao tiếp tốt. Bạn có thể tiết lộ thông tin gần đây với đồng nghiệp của mình như thế nào khi chia tay người chồng nghiện rượu của bạn, chỉ cần có lệnh kiềm chế vì lo sợ cuộc sống của bạn và lo lắng về việc thanh toán tiền nhà, ảnh hưởng đến cơ hội quảng cáo của bạn? Bạn không thể ngủ, sợ bạn đang chán nản và cần được hỗ trợ từ bạn bè trong thời gian thử thách này. Trong tình huống này, một nhân viên khôn ngoan sẽ hẹn gặp với một nhân viên tư vấn Chương trình Trợ giúp Nhân viên và sử dụng bạn bè và gia đình của họ để được hỗ trợ, cho phép các đồng nghiệp làm việc biết, có lẽ là họ đang ly dị nhưng vẫn giữ được các chi tiết thiếu sót. "
Shhh … Không nói chuyện trong trường
Bạn đang làm gì trong công việc?
Làm việc hy vọng. Trong khi không ai mong bạn là tất cả các hoạt động kinh doanh tất cả thời gian, quá nhiều thời gian dành chit có nghĩa là có quá ít thời gian làm việc. Theo Susan Heathfield, chuyên gia Nguồn nhân lực , "Trong trường hợp thiếu sự riêng tư trong công việc trở nên khó hiểu, trong tâm trí tôi, là khi nó trở nên quá mức. 'Cuối tuần của bạn như thế nào? Chỉ cần tuyệt vời. Chúng tôi đã đi vào một tăng lớn. Làm thế nào là của bạn? 'là phổ biến lịch sự. Để dành nửa giờ đồng hồ cho một đồng nghiệp một cú đấm bằng mô tả thổi phồng vào cuối tuần của bạn, thì không. "
Tuy nhiên, một số người sẽ nhanh chóng tranh cãi, luôn có giờ ăn trưa. Bạn có thể chia sẻ rất nhiều thông tin cá nhân trong giờ bạn nhận được cho bữa ăn trưa mỗi ngày. Đó là năm giờ một tuần-hãy tưởng tượng tất cả những điều bạn có thể chia sẻ. Và điều đó không bao gồm nghỉ giải lao. Ngay cả khi nói chuyện khi bạn làm việc không phải là vấn đề, bạn có nên duy trì sự riêng tư không?
Giữ nó gần áo choàng
Như đã đề cập trước đó, tiết lộ quá nhiều về bản thân bạn có thể gây cho mọi người ấn tượng sai hoặc đúng hơn là một ấn tượng mà bạn không muốn họ có. Susan Heathfield nói, "Khi bạn đã làm việc tại một nơi làm việc đặc biệt trong một thời gian dài, mọi người sẽ có xu hướng biết nhiều hơn về thế giới cá nhân của bạn, đơn giản chỉ từ tuổi thọ. Ví dụ, họ biết khi bạn nghỉ một tuần khi mẹ bạn qua đời. Họ biết bạn đã để lại cho ngày mà con trai bạn bị ốm ở trường. Mức độ hiểu biết về nhau là tốt, và, tùy thuộc vào nơi làm việc, gần như không thể tránh khỏi … Tôi cũng nghĩ mọi người cần phải rời khỏi vấn đề cá nhân và gia đình và các vấn đề của họ ở nhà. Nếu một đồng nghiệp đang trải qua một cuộc ly dị, bạn có thể mở rộng một số thông cảm (hoặc niềm vui!), Mà không cần phải nghe tất cả các chi tiết. Tuy nhiên, đó là một con đường hai chiều, vì các đồng nghiệp cần phải giữ sự riêng tư của người khác bằng cách không tò mò. "
Brian Mairs, một chuyên gia về nghề nghiệp, thẳng thắn nói: "Nếu bạn không muốn nghe nó trong quán rượu lân cận, đừng đề cập đến nó xung quanh máy làm mát nước.Nếu đó là niềm tự hào (xe mới, ngôi nhà mới, em bé mới, vv), đi trước và chia sẻ niềm vui. Nếu đó là một điều riêng tư (vấn đề gia đình, vv) giữ nó cho mình trong công việc. Tìm chuyên gia trị liệu chuyên nghiệp, hoặc ai đó bạn tin cậy để giữ sự tự tin (như một Mục sư hoặc Thầy), để thảo luận về những điều đó. "
Quản lý nơi trú ẩn của động vật: Thông tin về nghề nghiệp và mức lương Thông tin
Nhận được khoản vay cho Doanh nghiệp nhỏ bắt đầu với Tín dụng Tín dụng cá nhân của bạn
ĐâY là những gì bạn cần phải kiểm tra lịch sử tín dụng cá nhân của bạn và làm thế nào để được chuẩn bị để giải quyết bất kỳ vấn đề trước khi áp dụng cho một khoản vay kinh doanh nhỏ.
Tại sao ETF phân chia hoặc chia tách lại | ETN Chia eTF
Có thể chia ra để làm cho giá hấp dẫn hơn đối với nhà đầu tư. Có thể chia tách ra để đáp ứng yêu cầu về giá tối thiểu để được liệt kê trên sàn giao dịch.