Step-By-Steps Lời khuyên cho Làm thế nào để Viết một Phỏng vấn

Học cách viết một bài viết tiểu sử sẽ chuyển thành một kỹ năng mới tuyệt vời cho các nhà văn tự do. Điều này là do các bài viết về tiểu sử hoặc bài phỏng vấn là một trong những loại chính được phát hành trên các tạp chí và báo chí.

Trong loại bài viết này, người (chủ đề) thường phù hợp với một kho đặc biệt của tạp chí hoặc có một chương trình hoặc sản phẩm mới để quảng cáo. Nói chung, con người - những thành tựu và tính cách của họ - là trọng tâm của bài báo.

Vì vậy, làm thế nào để bạn để cá tính và tiếng nói của họ đi qua trong văn bản của bạn?

Sau đây là một phương pháp đơn giản mà bạn có thể muốn thử khi viết tiểu sử. Phương pháp này không chỉ xây dựng bài báo xung quanh giọng nói của bạn, mà còn có xu hướng lấy từ bảng điểm sang dự thảo thô khá nhanh, đó là một phần thưởng khi thời gian là tiền bạc.

Làm thế nào để viết một hồ sơ hoặc phỏng vấn, từng bước một

1. Trước tiên, hãy đối phó với việc tiến hành cuộc phỏng vấn thực tế. Bạn sẽ rời khỏi cuộc phỏng vấn bằng một tập ghi chú, bản ghi âm hoặc (tốt hơn) cả hai. Trong khi cuộc phỏng vấn và người phỏng vấn vẫn còn tươi trong tâm trí của bạn, bạn sẽ muốn dọn dẹp bất kỳ ghi chú bằng văn bản nào và kiểm tra lại bất kỳ cách viết hoặc tên đặc biệt nào.
2. Nếu bạn có thời gian và thời hạn cho phép, hãy đợi một hoặc hai ngày sau khi cuộc phỏng vấn được tiến hành. Điều này sẽ cho phép bạn làm rõ tâm trí của bạn về bất kỳ đối tượng hoặc cốt truyện đã được đề cập trước. Bạn muốn những lời nói, ý tưởng và hành động của những người được phỏng vấn để đưa ra chương trình làm việc chứ không phải của riêng bạn. Nếu bạn sử dụng thiết bị ghi âm, bạn có thể muốn cân nhắc thuê một nhà transcriptionist đưa bản ghi âm cho bạn bằng văn bản vào lúc này. Họ là đáng ngạc nhiên giá cả phải chăng, và chi phí được khấu trừ như là một chi phí kinh doanh. Nếu không, bạn sẽ cần sao chép bản ghi âm cho mình.

1. Dùng bút và giấy trong tay, đọc bảng điểm hoặc ghi chú của bạn. Viết ra bất kỳ chủ đề rộng mà dính vào bạn - có bất kỳ mục, sự kiện hay ý tưởng nào mà người đó dường như đang quay trở lại? Bất cứ điều gì đã đề cập đến hai lần, hoặc với niềm đam mê lớn? Cố thu thập ít nhất ba đến năm chủ đề rộng từ bài đọc đầu tiên này.
2. Thu hẹp các mục rộng rãi này. Đây là thời điểm tốt để đọc lại bài tập từ trình soạn thảo của bạn. Cô ấy có yêu cầu một sự nghiêng cụ thể, chẳng hạn như tập trung vào những thành tựu gần đây của chủ đề hay để quảng bá một dịch vụ nhất định? So sánh các chủ đề rộng của bạn với nghiên cứu của bạn về người đó (tiến hành trước cuộc phỏng vấn thậm chí diễn ra đúng không?). So sánh chúng với mong muốn của người biên tập và thậm chí cả với sở thích của chính bạn đối với người đó. Kéo ra và tinh chỉnh các khu vực môn học rộng lớn này và đặt chúng vào tạm thời trong bảng điểm của bạn dưới dạng các tiêu đề phụ. Nếu bạn thích, bạn có thể đổi tên chúng để bắt các tiêu đề phụ ngay bây giờ, hoặc, xem nơi bài báo đi.
3. Sử dụng chức năng cắt và dán của Word, kéo trích dẫn của người phỏng vấn về mỗi chủ đề vào khu vực phụ đề phù hợp. Bây giờ bạn đang kéo các từ của chủ đề ra khỏi thứ tự thời gian mà chúng xuất hiện trong cuộc phỏng vấn và thay vào đó, đặt chúng dưới đầu chủ đề. Không cần kéo toàn bộ đoạn văn. Tại thời điểm này, bạn sẽ có cảm giác hướng bài viết của bạn đang đi vào. Nhận được các dấu ngoặc kép được sắp xếp tốt nhất, và để lại phần còn lại.
4. Đây là nơi bạn thực hành nghề của bạn. Bây giờ bạn sẽ có từ ba đến năm phụ đề, tùy thuộc vào độ dài mục tiêu và một số trích dẫn tuyệt vời về những chủ đề đó. Bây giờ bạn có nghĩa vụ đưa ra chủ đề, lịch sử, nghiên cứu và lý do tại sao mỗi ý tưởng lại quan trọng. Sau đó, sử dụng các cách diễn đạt chuyển tiếp như "Ông Blank đồng ý …" hoặc "Bà SoAndSo làm cho điều này rõ ràng khi bà …" để chuyển sang trích dẫn của chủ đề. Hoàn thành đoạn, phụ đề hoặc ý tưởng với nhiều nghiên cứu hoặc triển lãm, và quấn nó lên hoặc chuyển nó sang phụ đề kế tiếp.
5. Với giữa bài viết của bạn đã xong, đã đến lúc viết phần giới thiệu và kết luận. Việc giới thiệu nên phản ánh về bài viết nói chung, và cũng khung người phỏng vấn theo một cách nào đó. Kết luận thường đề cập đến phần giới thiệu, hoặc một phần thú vị của cuộc phỏng vấn, và đôi khi đưa ra một kế hoạch tương lai của người được phỏng vấn.
6. Đọc lại. Xem lại. Viết lại. Nói lại.

Các mẹo từ bắt đầu đến kết thúc

1. Tiến hành nghiên cứu về chủ đề của bạn trước khi phỏng vấn.
2. Thực hiện theo các thông số kỹ thuật của người biên tập và lắng nghe những nhận xét của họ về điểm quan tâm của người được phỏng vấn.
3. Cho phép bản thân một hoặc hai ngày sau khi dự thảo thô trước khi chỉnh sửa, nếu có thể.
4. Nhận biết số từ được gán khi bạn đang viết và thực hiện chỉnh sửa, nếu cần.