Lý do tại sao nằm trong hồ sơ của bạn là một ý tưởng tồi

Bạn nên làm gì khi tìm thấy một thông báo công việc trông gần như hoàn hảo cho bạn? Hầu hết. Bạn có tất cả các kỹ năng cần thiết ngoại trừ một. Bạn nên di chuyển trên hoặc bạn nên áp dụng không? Nếu bạn quyết định đi cho nó, bạn nên bỏ qua một thực tế là bạn đang thiếu kỹ năng đó? Nếu bạn nói dối và nói rằng bạn có nó? Chọn một trong hai lựa chọn đầu tiên vì nằm trong lý lịch của bạn không bao giờ là một ý tưởng hay.

Dưới đây là bốn lý do bạn không bao giờ nên nói dối, phóng đại hoặc nói bất cứ điều gì không đúng trên lý lịch của bạn.

1. Một lời nói dối sẽ dẫn đến nhiều hơn

Hãy nói rằng bạn bỏ qua lời khuyên này và tiếp tục và đưa vào sơ yếu lý lịch của bạn kỹ năng bạn không có. Bạn đã lý luận rằng nó chỉ là một điều, và thậm chí nó có thể không quan trọng đối với người sử dụng lao động. Sau đó sơ yếu lí lịch của bạn được kiểm tra ban đầu, và bạn được mời tham gia phỏng vấn việc làm, và-ngạc nhiên- người phỏng vấn hỏi bạn về một kỹ năng đó. Cái mà bạn không nghĩ là quan trọng. Vì vậy, bạn thấy mình đang ở trong tình thế khó xử. Bạn không thể nói tốt, "Rất tiếc, xấu của tôi về kỹ năng mà bạn nói bạn yêu cầu? Tôi đã nói dối về lý lịch của tôi và tôi không thực sự có nó." Vì vậy, bạn không nói bất cứ điều gì, mà có hiệu lực là một lời nói dối, nhưng trong cuộc phỏng vấn lần này. Nó sẽ đi đến đâu? Điều gì xảy ra nếu bạn nhận được công việc và bạn phải tiếp tục giả vờ để có kỹ năng này mặc dù bạn không?

Không chỉ bạn nói dối với một ông chủ tiềm năng, nhưng bây giờ bạn cũng đã nói dối với người bạn hiện tại.

2. Bạn sẽ luôn luôn lo lắng về việc bắt bẻ

Một khi bạn nói dối, luôn có nguy cơ ai đó sẽ khám phá ra sự thật. Hãy tự hỏi mình có sẵn sàng sống liên tục trong nỗi sợ hãi điều đó xảy ra không Nó sẽ là trong cuộc phỏng vấn việc làm?

Bạn không thể trả lời các câu hỏi về kỹ năng được đề cập. Các tài liệu tham khảo của bạn sẽ đưa bạn ra khỏi cuộc sống khi người tuyển dụng tiềm năng tiếp xúc với họ? Bạn không thể và không nên yêu cầu họ nói dối bạn. Nếu bạn thực hiện nó thông qua quá trình đăng ký, bạn sẽ không thể thực hiện công việc của bạn bởi vì bạn không có tất cả các kỹ năng cần thiết? Đó là khi mọi người biết bạn đã nói dối. Bất kể như thế nào hoặc khi bạn bị bắt, nó sẽ được lúng túng. Hãy tưởng tượng ông chủ của bạn gọi bạn vào văn phòng của mình, nhìn bạn trong mắt và nói, trong một giọng nghiêm trọng, "Tôi biết." Bạn không muốn bị nuốt chửng bởi một lỗ lớn trên sàn nhà?

3. Bạn có thể sẽ mất công việc của bạn

Sau khi ông chủ của bạn phát hiện ra bạn đã nói dối trong hồ sơ của bạn và sau đó tiếp tục nói dối qua các tuần, tháng hoặc thậm chí là năm nhiệm kỳ của bạn ở đó, rất có thể bạn sẽ bắn bạn. Không có vấn đề gì nếu bạn đã làm một công việc tuyệt vời. Anh ta sẽ mất niềm tin vào bạn. Ngay cả khi bạn đã có một mối quan hệ làm việc tuyệt vời trước đây, điều này có thể bị phá hủy nó.Bây giờ bạn sẽ không chỉ phải bắt đầu tìm kiếm công việc của bạn một lần nữa, nhưng bạn cũng sẽ phải giải thích cho các nhà tuyển dụng tiềm năng tại sao ông chủ của bạn đã sa thải bạn. Bạn luôn có thể bỏ qua công việc từ bản lý lịch của bạn, nhưng nếu bạn ở đó một thời gian, bạn sẽ phải giải thích khoảng cách trong công việc của bạn.

Có một tác động tài chính để xem xét quá. Bạn có thể không có khả năng thu thập bảo hiểm thất nghiệp vì bạn bị sa thải vì vi phạm các quy tắc của chủ lao động.

4. Nó sẽ làm hỏng danh tiếng của bạn

Bạn sẽ không chỉ phải đối phó với những hậu quả về tài chính khi thất nghiệp và quá trình tìm kiếm một công việc mới, bạn sẽ phải lo lắng về việc lừa dối của bạn đã làm hại danh tiếng của bạn như thế nào. Nó có thể ảnh hưởng đến khả năng của bạn để có được tuyển dụng? Nó sẽ phụ thuộc vào việc bạn có kế hoạch ở trong cùng một ngành công nghiệp? Nếu bạn làm việc ở một nơi mà mọi người đều biết tất cả mọi người (và đó là trường hợp trong nhiều ngành công nghiệp), bạn có thể phải đối mặt với một số thời gian khó khăn phía trước. Danh tiếng xấu của bạn có thể theo bạn xung quanh một chút.