Video: Quan chế nhà Nguyễn và bộ máy kỹ trị - Tương đương các nước Châu Âu ngày nay! 2024
Viết lá thư giới thiệu là một trong những yêu thích nhất của quá trình tìm kiếm việc làm, và cơ thể của bức thư là phần khó nhất. Đây là nơi bạn cố gắng thu hút được sự chú ý của người quản lý tuyển dụng và nhấn mạnh những khả năng độc nhất của bạn cho công việc - mà không lặp lại chính xác những thông tin chính xác bạn đã đưa vào hồ sơ của bạn.
Cơ thể của một lá thư giới thiệu là gì?
Phần thân của lá thư xin việc của bạn là phần của bức thư cho người quản lý tuyển dụng vị trí bạn đang nộp đơn và lý do tại sao người chủ thuê bạn nên chọn bạn để phỏng vấn.
Bạn đang bán ứng cử viên của mình cho người đọc, vì vậy điều quan trọng là phải cụ thể về năng lực của bạn khi họ liên quan đến vị trí.
Phần này bao gồm các đoạn mà bạn giải thích lý do tại sao bạn quan tâm và đủ điều kiện cho công việc mà bạn đang nộp đơn. Những đoạn văn thuyết phục này nhằm thuyết phục người đọc bức thư rằng bạn phù hợp với vị trí đó.
Thư xin việc thành công sẽ thắng cuộc phỏng vấn, vì vậy điều quan trọng là phải thuyết phục và cho người quản lý tuyển dụng biết rằng bạn là ứng cử viên sáng giá cho công việc. Người quản lý tuyển dụng sẽ dành vài giây để xem lại thư hoặc email của bạn, có nghĩa là bạn không có nhiều thời gian để kết nối với người sử dụng lao động và tạo ra một tác động tích cực.
Điều gì sẽ bao gồm trong mỗi đoạn
Đoạn thứ nhất:
Đoạn đầu của thư của bạn nên bao gồm thông tin về lý do bạn viết. Đề cập đến vị trí bạn đang đăng ký và nơi bạn thấy danh sách.
Bao gồm tên của một số liên lạc, nếu bạn có.
Đoạn giữa:
Phần tiếp theo của thư giới thiệu của bạn nên mô tả những gì bạn cung cấp cho người sử dụng lao động.
Tạo kết nối mạnh mẽ giữa các bằng cấp của bạn và yêu cầu về vị trí. Đề cập cụ thể làm thế nào các kỹ năng và kinh nghiệm của bạn phù hợp với công việc bạn đang áp dụng cho.
Sử dụng một số đoạn văn ngắn hơn hoặc danh sách các tiêu chuẩn của bạn hơn là một khối văn bản lớn. Điều này sẽ giúp người đọc nhanh chóng quét và hấp thụ thông tin quan trọng này.
Đoạn cuối:
Kết luận bức thư giới thiệu của bạn bằng cách cám ơn chủ nhân đã xem xét bạn về vị trí đó. Bao gồm thông tin về cách bạn sẽ theo dõi, nếu bạn có thông tin liên lạc để người quản lý tuyển dụng làm như vậy.
Điều gì khác sẽ bao gồm trong thư của bạn
Phần còn lại của lá thư cũng quan trọng. Bạn sẽ cần đưa thông tin liên lạc của bạn, được liệt kê ở đầu lá thư bằng văn bản hoặc dưới chữ ký của bạn trong thư xin việc qua email.
Thư của bạn cũng cần bao gồm lời chào chuyên nghiệp, đóng cửa chuyên nghiệp, và chữ ký của bạn.Bạn sẽ ký tên của bạn trên một bức thư bìa in. Nếu bạn tải lên hoặc gửi thư điện thư của bạn, chữ ký của bạn sẽ là tên đánh máy của bạn.
Xem lại danh sách những gì cần đưa vào thư giới thiệu để chắc chắn rằng bạn có tất cả các cơ sở được bảo hiểm.
Các Mẹo Thư Thư bổ sung
- Bao gồm từ khóa trong phần thân của lá thư dự tuyển của bạn. Điều này đặc biệt quan trọng nếu bạn gửi thư xin việc và lý lịch của mình vào danh sách trực tuyến. Để vượt qua hệ thống theo dõi người đăng ký và đến một con người thực sự, thư giới thiệu của bạn sẽ cần phải chứa đúng từ khoá. Để tìm thấy những điều này, hãy quét danh sách công việc cho các từ khoá liên quan đến các kỹ năng và trình độ yêu cầu.
- Viết một lá thư giới thiệu tùy chỉnh mỗi lần . Bạn sẽ bắt đầu với mẫu thư bìa, nhưng bạn sẽ muốn tuỳ chỉnh thư giới thiệu của mình cho mỗi vai trò. Bao gồm các chi tiết như cách bạn tìm hiểu về công việc, tại sao bạn đặc biệt quan tâm đến vai trò và lý do tại sao kinh nghiệm, kỹ năng và trình độ của bạn làm cho bạn trở thành ứng viên hoàn hảo.
- Ngắn và ngọt là tốt, khi nói đến phần thân của lá thư xin việc của bạn. Không cảm thấy cần phải tiếp tục. Ba đoạn văn viết tốt làm nổi bật trải nghiệm của bạn và làm cho trường hợp của bạn tốt hơn so với một bức thư dài mà không ai đọc.
- Đừng quá thân mật, nhưng hướng tới ngôn ngữ tự nhiên. Trong khi hồ sơ xin việc hơn một chút, bạn đang cố gắng thu hút người quản lý tuyển dụng, điều đó có nghĩa là bạn sẽ có được sự quyến rũ tự nhiên và sự nhiệt tình của mình. Hãy suy nghĩ về những gì sẽ khiến bạn ngồi dậy và chú ý, nếu bạn đọc bức thư này. Điều gì sẽ truyền cảm hứng cho bạn để gọi cho bạn trong cuộc phỏng vấn?
- Đã kiểm tra, kiểm chứng, hiệu đính. Không bao giờ có thể nói đủ: một người bạn đáng tin cậy kiểm chứng lá thư của bạn trước khi gửi nó. Ngay cả những nhà biên tập chuyên nghiệp đã bỏ lỡ những sai lầm trong cách viết của họ. Lấy bộ nhãn cầu thứ hai lên bức thư bìa của bạn trước khi bạn nhấn "gửi" hoặc "tải lên. "
Làm thế nào để viết một bức thư giới thiệu
Làm thế nào để viết một lá thư xin việc, bao gồm những điều cần đưa vào thư xin việc của bạn, định dạng thư xin việc, mẫu thư xin việc, và mẫu thư mẫu.
Các ví dụ về thư xin việc
Rà soát lại các mẫu thư viết tay viết đẹp.
Những gì để bao gồm trong mỗi phần của một thư xin việc
Một lá thư bao gồm một số thành phần: liên hệ thông tin, lời chào, thân thể, và sự đóng cửa thích hợp. Đây là những gì để bao gồm trong mỗi.
ĐIều gì không bao gồm trong một thư xin việc
Xem lại những điều gì không nên bao gồm trong một lá thư giới thiệu khi bạn xin việc, và lý do tại sao bạn không nên bao gồm họ.
Tại sao Thư xin việc bao gồm thư xin việc với chủ sử dụng
Thư xin việc liên quan đến vấn đề - hoặc họ nên - . Đây là những gì bạn có thể học khi bạn xem lại lá thư giới thiệu của ứng viên. Tìm hiểu thêm.