Thủy quân lục chiến: Ngành 01, Nhân sự và Quản trị

Quản lý nhân sự và duy trì OccFld bao gồm việc vận hành và quản lý các chức năng hành chính và văn thư trong các lĩnh vực hành chính tổng thể, quản lý nhân sự và dịch vụ bưu chính. Yêu cầu trình độ bao gồm kỹ năng văn bản cơ bản, đánh máy, và khả năng giao tiếp. Các nhiệm vụ liên quan đến các kỹ năng hành chính, quản lý và kỹ thuật. Quản lý văn phòng, kỹ năng sử dụng máy tính cá nhân (nhân viên và thu hồi cơ sở dữ liệu và soạn thảo văn bản), chuẩn bị và sử dụng các ấn phẩm quân sự và thư tín, chuẩn bị các lệnh và chỉ thị, và sử dụng các tài liệu quân sự của hệ thống hồ sơ và lưu giữ hồ sơ.

Trường học chính thức được cung cấp cho Thủy quân Lục vào OccFld này. Các loại công việc nhập cảnh có sẵn bao gồm công việc như một nhân viên thư ký, thư ký hành chính và thư ký bưu điện. Có nhiều loại phôi thép có sẵn trong các bài tập OccFld này, từ nhiệm vụ ở cấp độ nhân viên của nhóm hỗ trợ phân chia, cánh và lực lượng đến cơ hội phục vụ nhiệm vụ độc lập để hỗ trợ Khu dự trữ Thủy quân lục địa đã Chọn. Thủy quân lục chiến vào OccFld này sẽ nhận được MOS 0100, Basic Marine Hành chính, và sẽ tham gia vào các nhân viên thường trực và các chức năng hành chính trong khi đào tạo cho một MOS được chỉ định trong OccFld. Các tiêu chuẩn đào tạo cá nhân được sử dụng bởi các trường học chính quy và các đơn vị chỉ huy để xác định trình độ, đánh giá việc đào tạo cá nhân và duy trì kiểm soát chất lượng.

- 0121 - Thư ký của nhân viên

0143 - Chuyên gia về giữ lại của cơ quan

0147 --Equal Cố vấn Cơ hội

0149 - Chuyên gia kiểm soát lạm dụng tình trạng

0151 - Thư ký Hành chính

0161 - Thư ký Đăng ký

0171 - Hệ thống Thông tin về Nhân lực

0193 - Trưởng phòng Hành chánh / Hành chính