Cách Xử lý Hủy Tìm kiếm Việc làm

Thông báo rằng bạn đã bị từ chối vì một công việc không bao giờ là một trải nghiệm thú vị, ngay cả khi bạn không chắc chắn rằng bạn muốn công việc đó. Nó có thể rất khó khăn khi nó xảy ra nhiều lần. Cách tốt nhất để xử lý việc từ chối là gì?

Đối phó với việc không nhận được lời mời làm việc có thể được chia ra làm ba phần: vượt qua sự từ chối, phân tích ứng cử viên của bạn và tiến tới tìm kiếm việc làm của bạn.

1-9> Xử lý Từ chối

Bước đầu tiên để vượt qua việc không thuê được đòi hỏi phải chia sẻ sự thất vọng, thất vọng và tức giận đi cùng với bất kỳ mất mát nào. Nói chuyện với một người bạn hoặc người trong gia đình và chia sẻ cảm xúc của bạn trong một môi trường bí mật.

Không nói bất cứ điều gì tiêu cực với người sử dụng lao động bởi vì bạn có thể muốn nộp đơn cho tổ chức lại trong tương lai. Tôi nghe từ một chủ nhân đã nhận được một email nói rằng "mất của bạn." từ một ứng cử viên bị từ chối. Tôi có thể đảm bảo rằng người nộp đơn sẽ không được xem xét cho một vị trí khác tại công ty.

Nhận ra rằng hầu hết các tìm kiếm là khá cạnh tranh, và nhiều ứng viên tài năng thường bị từ chối vì chỉ có một người có thể có được công việc. Có vẻ như chủ nhân không thực sự từ chối bạn, nhưng thay vì thấy một ứng cử viên khác như một (có thể thậm chí một chút) tốt hơn phù hợp. Vì các quyết định tuyển dụng thường rất chủ quan, có thể một nhà tuyển dụng khác đã chọn bạn.

Cũng nên nhớ rằng có lẽ người quản lý tuyển dụng là đúng, và công việc này không phù hợp nhất với bạn và sẽ không làm việc ra ngoài. Trong trường hợp đó, công ty đã làm bạn bằng cách không tuyển dụng bạn.

Bạn có thể làm gì khác đi?

Phản ánh cách tiếp cận của bạn đối với quá trình tuyển dụng để xem nếu có bất cứ điều gì bạn có thể cải thiện trong tương lai.

Hãy lùi bước và xem lại sơ yếu lý lịch, thư xin việc, phỏng vấn và theo dõi hoạt động của bạn. Với những gì bạn học được về các yêu cầu công việc và những người liên quan, hãy tự hỏi mình có thể làm điều gì đó khác biệt để thể hiện mình hiệu quả hơn không.

Tại sao bạn không nhận việc

• Trong một số trường hợp, mặc dù không điển hình, chủ lao động có thể chia sẻ một số phản hồi về ứng cử viên của bạn. Nếu bạn phát triển mối quan hệ với bất cứ ai trong tổ chức, bạn có thể tiếp cận họ với yêu cầu phê bình xây dựng.

Làm thế nào để hỏi tại sao bạn không được tuyển dụng

• Giữ tìm việc làm của bạn đang di chuyển

Các ứng viên thường mất đà với tìm kiếm của họ trong khi chờ đợi để nghe nếu họ đã làm việc. Tuy nhiên, không phải là một ý hay để ngừng tìm kiếm cho đến khi bạn chấp nhận một lời mời làm việc. Ngay cả khi bạn nhận được một đề nghị, nó có thể không được những gì bạn mong đợi.

Nếu bạn đã tạm dừng tìm kiếm việc làm bởi vì bạn nghĩ rằng bạn sẽ được thuê, hãy tiếp tục với việc tìm kiếm của bạn bằng năng lượng tái tạo càng sớm càng tốt.Tìm các lựa chọn khác, và hy vọng nhận được một số phản ứng tích cực cho các cuộc phỏng vấn hoặc các cuộc họp mạng, sẽ làm dịu bớt sự từ chối gần đây của bạn và giúp xây dựng sự tự tin của bạn trở lại.